第128章 材料太好也是个问题（3k） (第1/2页)
　　
　　第131章材料太好也是个问题（3k）
　　
　　没有发生因为高振东年轻，有人不服，挑衅权威，然后装笔打脸的故事。
　　
　　这个年代的同志们，大多相对淳朴，对于命令，理解了，执行，不理解，也要执行，当然也有不服气的情况，但是高振东这次没碰到。
　　
　　原因倒是简单，京钢厂搞研究的好几个人，不久前还在三轧厂叫高振东“高老师”呢。
　　
　　加上591、592、593转产过程中的技术转移，京钢厂是承担了其中一个钢种的生产的。他们的生产技术人员也没少请教高振东，甚至一般的问题，还够不着请教高振东的级别。
　　
　　所以高振东一来，这边的同志非常欢迎，甚至京钢厂的一位副厂长专程接待，负责对接。
　　
　　从级别上来说，可比高振东这个虚职的副科长高了不知道多少，京钢厂这個配合的诚意不可谓不足。
　　
　　这是对高振东的重视，都是十七机部直属企业，知道高振东不是只有一把刷子，人家那是开刷子铺的，好多把刷子呢。
　　
　　而且，京钢厂还有个小九九，既然第三轧钢厂没有设备和车间试制这个钢种，那这个钢种如果在我们厂试制成功，是不是意味着我们的拳头产品又要多一种了？
　　
　　看看，多么淳朴老实的想法，何等平平无奇的希望。
　　
　　对于这次来京钢搞研究，轧钢厂第一研究室来了一半人，另外一半人留在轧钢厂。
　　
　　除了轧钢厂日常工作的原因之外，还在于这次的材料是要直接轧制成中厚板，直接成材的。
　　
　　炼钢是京钢厂的事情，但是轧板，那就是第三轧钢厂的专业了。
　　
　　所以高振东把所有人员一分为二，两边齐头并进。
　　
　　来京钢这边的同志，是做好了打持久战的准备的，不过高振东并不这么想。
　　
　　倒不是因为别的，而是他拿到的原始材料实在是过于详细了。
　　
　　乐观估计，这次的过程，应该要比ESR要短。
　　
　　简短的欢迎仪式过后，大家很快进入状态，各自开展工作。
　　
　　高振东在给京钢厂的技术人员讲解此次的工艺。
　　
　　“.前面我说的，就是对这个材料的总体要求，总的来说，这次要求里面生成的铁素体越少越好，要把碳、硫、氧的含量控制得越低越好。”
　　
　　“高主任，具体是要控制到什么程度？”
　　
　　“碳在万分之三以下，硫和氧，在万分之一左右甚至以下。”
　　
　　这个要求一出，京钢厂的人倒抽一口冷气。
　　
　　我知道你牛笔，但是你不要吹牛笔。
　　
　　钢，铁的碳合金.
　　
　　从这个定义就知道，碳和钢的关系有多深。
　　
　　虽然这次试制的，不是传统意义上的钢，但是这个小数点后4位的要求，在这个时候的确有点高。
　　
　　甚至他们的检测手段，检出限都高于这个数值，也就是说最好的仪器都不一定能测出这个含量来。
　　
　　“高主任，这是不是有点太难了。”
　　
　　“先走起来吧，我有一定把握。”
　　
　　见高振东都这么说了，京钢厂的同志也不含糊，那就干吧，你个子高都不怕，我们更不怕，跟着干。
　　
　　这就是讨论可以各抒己见，但是下了决定就不要瞻前顾后拖拖拉拉，要拼尽全力，劲往一处使。
　　
　　高振东开始部署第一步的工作。
　　
　　“粗钢就用不锈钢工艺，用5吨电炉炼，成份我刚才已经说了，我想在炼钢过程中，怎么控制好这些成份你们比我熟悉。”
　　
　　不，我们不熟，京钢厂的同志想着。
　　
　　“粗钢这一步主要是控制好铁、镍、铬、钼、锰的含量，其他有害元素下一步再说。钢水融化后添加xxx公斤氧化钙、xx公斤萤石。造渣用铁-硅块，还原用铁硅粉和碳各xx公斤，出钢温度1600~1650摄氏度。”
　　
　　听见高振东这一系列要求，京钢厂的人倒是放下心来，高主任对工艺这么明确，都不带一丝犹豫的，那说明他心里很有数，都记下高振东的要求，琢磨怎么炼好第一炉粗钢了。
　　
　　——
　　
　　高振东这边在热火朝天炼钢，草原拖拉机厂那边，何总却在一边高兴一边骂娘。
　　
　　高兴的是高振东的快递他收到了，不论是通过罗总带回去的关于坦克武器稳定系统的目录，还是发运过去的新炮钢。
　　
　　拿着罗总抄回来的几页纸，何总看得如痴如醉。
　　
　　一边看，一边嘴里念叨：“高主任就是高主任，这想法，太周到了，武器稳定的各方各面都想到了。”
　　
　　罗总笑着调侃他：“就一个目录，你能看出这么多？”
　　
　　这句话，更多是开玩笑，他自己都能看出不少门道来。
　　
　　
　　
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